２０１１年３月卒業予定者を対象に採用試験を実施します。
| 選考基準 | 人物重視の採用を行っています。 | |||
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| 応募資格 | 2011年3月に大学卒業・見込みの方 | |||
| 対象学科 | 全学部・全学科 | |||
| 採用人数 | 若干名 | |||
| 職務内容 |
事務系／営業、貿易（海外営業含む）、営業企画、購買、経理、ほか 技術系／技術・研究開発、ほか |
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| 勤務地 | 本社および各事業所（勤務地は希望考慮） | |||
| 勤務時間 | 平日／8:45 ～ 17:15 土曜／8:45 ～ 17:00（第5土曜日のみ出勤） | |||
| 初任給 | 【2009年4月実績基本給】 大学卒／２００，０００円（営業） |
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| 昇給・賞与 | 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） | |||
| 諸手当 | 通勤手当（全額）、家族手当、住宅手当、役職手当、時間外勤務手当など | |||
| 休日休暇 | 日曜日、祝日、第1～4土曜日、夏期休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇 ※ 年間休日／121日 |
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| 福利厚生 |
【保険】健康保険、労働（雇用・労災）保険、厚生年金保険、厚生年金基金 【制度】退職金制度、社員持株会制度、住宅資金融資制度 【施設】保養所（蓼科、伊豆）、契約保養所（日本オーナーズヴィラ・全国）
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| 教育研修 | 新入社員入社時研修、中堅社員研修、職能別研修、職階別研修、管理職研修など | |||
| 採用実績 | 2006年度 大卒／4名 短大・専門卒／4名（男性 4名、女性4名） 2007年度 大学院卒／2名 大卒／8名 短大・専門卒／4名 高卒／2名（男性 9名、女性 5名） 2008年度 大卒／5名 短大・専門卒／ 3名（男性 4名、女性 4名） 2009年度 大卒／9名 短大・専門卒／1名（男性 6名、女性 4名） 2010年度 大卒／7名（男性 5名、女性 2名） |
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| 応募方法 | 採用に関するお問い合わせ・ご応募はコチラ | |||
| 選考方法 | 適性検査、面接（人物重視） | |||
| お問合わせ |
〒270-0114 千葉県流山市東初石6-183-1 管理部 人事グループ／ 中沢・相葉 TEL：04-7178-5538 メールでのお問合せはコチラ |
現在、新卒採用は行っておりません。
